岗位职责：
1、协同设备管理部长做好部门人员管理，包括组织绩效、人员培训、人员调配等等；
2、负责公司生产设备的管辖和调配，生产设备安装组织和实施；
3、制定、修改各岗位规范及操作规程，督促下属严格执行岗位责任制、操作规程及设备检修保养制度。
任职要求：
1、大专及以上学历（全日制），机械、设备、机电等相关专业；
2、40岁及以下，具有5年以上管理工作经验，其中至少3年以上机械设备部门负责人工作经验；
3、熟悉电气设备、机械设备的工作原理，具备丰富的设备保养、维修改造等工作经验；
4、为人正直诚实有信誉，具有良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。